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PROCESSO SELETIVO – EDITAL DE URGÊNCIA – Nº 02/2019 – Psicólogo/a,

PROCESSO SELETIVO – EDITAL DE URGÊNCIA – Nº 02/2019 – Psicólogo/a,

 

A Ação Social Arquidiocesana – ASA, no uso de suas atribuições legais, torna público que estão abertas as inscrições do processo seletivo para contratação de um(a) Psicólogo/a, por tempo determinado, de acordo com a legislação pertinente e complementar, e mediante as normas e condições contidas neste edital.

  1. Objeto

Previsão de contratação de um(a) psicólogo/a, com inscrição no Conselho Regional de Psicologia de Santa Catarina (CRP/SC), para provimento imediato.

  1. Regime de Contratação

O candidato selecionado será contratado por 20 horas semanais, conforme a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

  1. Habilidades e requisitos para o cargo
  • Disponibilidade e afinidade para atuar na defesa dos direitos dos imigrantes e refugiados;
  • Capacidade de trabalho em equipe interdisciplinar;
  • Capacidade de lidar com adversidades e situações de risco e stress;
  • Postura ética nas relações sociais e de trabalho;
  • Compreensão/visão sistêmica para tomada de decisões;
  • Conhecimento e desenvoltura para trabalhar com Pacote Office;
  • Habilidade verbal e escrita;
  • Capacidade de síntese e elaboração de relatórios periódicos sobre o trabalho realizado;
  • Capacidade de interlocução interinstitucional;

 

  1. Descrição das principais atribuições do/a Psicólogo (a):

 

  • Atendimento individual e familiar;
  • Elaboração e socialização de materiais informativos para acesso a programas, projetos e benefícios sociais;
  • Articulação com a rede de apoio socioassistencial;
  • Elaboração de relatórios dos casos;
  • Participação em reuniões técnicas, estudos de casos, avaliação de risco;
  • Elaboração de indicadores para elaboração de planilhas mensais dos usuários.

 

  1. Remuneração

O valor bruto mensal é de R$ 2.000,00 (dois mil reais).

  1. Processo Seletivo

O processo seletivo será simplificado e se constituirá das seguintes etapas:

  1. a) Análise de currículos;
  2. b) Análise das cartas de motivações;
  3. d) Entrevistas

 

6.1. Na análise de currículos serão analisados os seguintes aspectos:

  • Documentos comprobatórios de experiência e formação profissional;
  • Cursos de formação;
  • Outros dados fornecidos pelos/as candidatos/as para avaliação de sua conformidade com os requisitos mínimos exigidos e mencionados neste edital.

 

6.2. Na carta de motivações deverá conter as seguintes informações e formato:

 

  • Trajetória profissional e perspectivas futuras;
  • Razões pelas quais deseja fazer parte da equipe interdisciplinar;
  • Outros compromissos profissionais ou pessoais que podem afetar a atuação junto à equipe;
  • A carta deverá conter, no máximo, 02 laudas, digitadas em Times New Roman, tamanho 12, espaço entre linhas 1,5.

 

6.3. A entrevista será destinada a avaliar as habilidades e requisitos para a função, citados neste edital.

 

  1. Calendário do Processo Seletivo:

 

25 a 29 de março de 2019 – Divulgação do presente edital e recebimento dos currículos e das cartas de intenção via e-mail, no seguinte endereço: [email protected].

02 de abril de 2019 – Analise dos currículos e divulgação no site da Ação Social Arquidiocesana (www.asafloripa.org.br) dos/as candidatos/as selecionados/as para as entrevistas.

03 de abril de 2019 – Realização das entrevistas.

 

Florianópolis/SC, 25 de março de 2019.

 

Diác. Luiz Paulo de Campos

Presidente da Ação Social Arquidiocesana